Transformation Basic Course
－自己改革のための基礎講座－

From：AUN／西祖
海が見える地元のカフェより、、、

 

どうも、AUNです。

第５の”秘密”が解禁されています。

 

 

感想の一部をシェアしますね。

 

【お名前（ニックネームOK）】:アキレス
【メール講座登録アドレス】:
【感想】:
現実と理想のギャップに苦しむのではなく
今はその過程にしか過ぎないと思う。
そうすれば今の環境にも感謝できる。
思考は現実化する、事は当然と考えれば
やはり理想の自分ありきで堂々と行動する
ことが大切だと思います。
いつもありがとうございます。

 

【お名前（ニックネームOK）】:前田S
【メール講座登録アドレス】:
【感想】:
パーフェクトな自分を想像せず、
シチュエーション毎に分けて想像
するなんて今まで考えたこともありませんでした。
苦労が快感に変わるまで頑張りたいと思います。
AUNさん、ありがとうございました。

 

【お名前（ニックネームOK）】:細木S
【メール講座登録アドレス】:
【感想】:
理想の自分になったかのように振る舞い、
結果的にそれが当たり前になる。
なんて手っ取り早い方法なんだろうと思いました。
周りが異変に気付いた時が自分にとって快感に
なってくるような気がしてわくわくしています。
毎回思うのですが、良い意味で誰もが気付き
そうで気付いていない方法ばかりですよね。
市場に出回っている自己啓発本よりよっぽど
具体的でためになります。
次回も楽しみにしています。

 

【お名前（ニックネームOK）】:Tactic
【メール講座登録アドレス】:
【感想】:
僕は今まで理想の自分になるために
苦労し努力してきたつもりです。
ですが、時々努力や苦労から逃げ楽を
したい、こんなに苦しまなくてもいい
んじゃないかと思い行動が止まってしまう
時期が訪れて悩んでいました。

今回のレポートでの”不快な場所に
しか成長・進化はない”常に、理想を
追い求めるような生き方をしなければ
いけない?という言葉をいただき
今までの自分の苦労は間違っていなかった
という確信が持てその悩みは払拭されました。
今後は常に背伸びしながら生きていく覚悟を
もってどんどん成長していきたいと思います。

 

・・・

 

んで。

以前の話ですが、
こんなメールを送ったのを覚えているでしょうか？

グチャグチャでボロボロの羽

もしかすると、初めて読んだという人も
いるかもしれませんね。

 

“もがく瞬間＝チャンスタイム”

という話でしたが、
今日は、これと関連した凄く大事な話をします。

 

・・・

 

■問題発生＝新しいスキルを手に入れるとき

 

あなたは「もがく」わけです。

何かをしようとしたとき、
それが初めての試みであるならば、
それが紛れもないチャレンジであるならば、
「もがく瞬間」が１００％待っているのです。

なぜ、もがく必要が出てくるのか？

 

それは

“問題が発生するから”

に他なりません。

 

たとえば、

「今よりももっと収入を増やしたい」

と思ったなら、

 

1. 自分に合った収入を増やす方法を知る
2. それを実践する環境（資源）を整える
3. 実践しはじめる
4. 周囲との人間関係の摩擦に対処する
5. トライ＆エラーを繰り返す
6. 少しずつ結果が出てくる
7. 身に付いたスキルを磨く

 

ざっと頭に浮かぶだけでも、

これだけのステップが待っています。

問題（課題）だらけです。

 

一つひとつ、すべてが問題なのです。

この降り注いでくる問題たちを一つひとつ、
正しく、律儀に、クリアしていかなければなりません。

 

これが「もがく」ということです。

 

で、７の「身に付いたスキルを磨く」
という部分に注目してほしいのですが、
この時点であなたには、新しいスキルが
多少なりとも身に付いているわけですね。

「今よりもっと収入を増やしたい」

のなら、例えば

「昇進して給料アップ」

という方法があることを知った、と。

 

昇給するためには、

このようなスキルが必要になってきます。

 

あるいは、

「ネットビジネス副業で収入アップ」

という方法があることを知ったのであれば、

このようなスキルが必要になってくる。

 

まあこんな感じで、何をやるにも
「スキルを手に入れる」ということは必須事項です。

“自分がまだ持っていない新しいスキル”

を身に付けることによって、
チャレンジを達成することができるわけです。

 

「女性にモテるようになりたい」

でも

「みんなの人気者になりたい」

でも一緒。

チャレンジならなんでも一緒です。

 

ここで一つ結論を出します。

問題発生＝新しいスキルを手に入れるとき

 

・・・

 

多くの人は、問題が発生するとどうなるでしょうか？

 

「問題発生！トラブル！やれどうしよう、あたふた…」

……ダサいです。

「い、一体誰の責任だ！　お、俺は関係ないぞ！」

……もうやめにしましょう。

 

いいですか？

 

問題が発生した。

それは、

“新しいスキルを身につける絶好のタイミング”

なんです。

チャンスなんです。

 

全ての問題は、新しいスキルを

身につける事によって解決します。

 

「おお、問題が発生したぞ……。
　じゃあこれは、どんなスキルを
　身につければ乗り越えられるだろうか？」

……これが成功者の思考パターンです。

 

問題の発生は、
あなたがまだ持っていない新しい
スキルを身につけるために与えられた
絶好のタイミングでありチャンスなのです。

女性にモテない……。

「あ～俺はダメだ～」

じゃなくて。

 

女性にモテない事が問題なのではなく、
女性にモテる方法を知らない事が、
女性にモテるスキルを持っていない事が
問題なのです。

 

ですから、如何にして
「女性にモテるスキルを習得するか」
ということを考える必要があります。

 

「この問題を解決するためには、
　どんなスキルが必要だろうか？」

を考えれば、今のあなたに必要な
“新しいスキル”を手に入れるキッカケが手に入ります。

 

何度でも言いたいのですが、
チャレンジには「問題」がつきものです。

 

問題に見舞われるのは、
あなたがチャレンジを達成するために
必要なスキルを持っていないから、
あるいはスキルLv.が不足しているからです。

だからこそ、一つひとつの問題を
クリアするための新しいスキルを身に
つける努力ができるのです。

努力をはじめる大きなキッカケでもあるのです。

 

成功できない人は、発生した問題を
ネガティブな側面からしか見ることができません。

これでは絶対に成功する事はできません。

違う言い方をすると、

 

問題が起こらないと

“生きた”スキルは身につかない

という事です。

 

僕自身このマインドを頭に叩き込んでいるのです。

 

・・・

 

■モデリング

“第５の秘密”の中で、

 

「私はもう既にその理想なんだ、

　と思って日々を生きる」

 

こういう話をしましたが、
これは”モデリング”といわれる
能力習得のための手法（考え方）。

その一種になります。

 

「成功したいのなら、すでに
　成功している人の真似をすればいいんだよ」

こういう話を聞いたことがないでしょうか？

これがいわゆるモデリングです。

 

成りたい理想の自分像があるなら、
それを既に体現している人の真似をする。

これは至極当たり前の話で、
成功者の常識と言えるほどの概念です。

常識でないのは、上手くいっていない人だけです。

 

「学ぶ」の語源は「真似ぶ」。

これは有名な話ですが、そーゆーことなのです。

 

僕は、このモデリングスキルを発揮した
おかげで”今”があります。

今の僕が生きている現実は、
高度なモデリング技術によって
構成されていると言っても過言ではありません。

 

例えば、現在の僕のビジネスモデルは、
過去にモデリングした誰かのモデルです。

もっと言うと、誰かのモデルと
誰かのモデルを組み合わせたものであり、
さらに、他の誰かのモデルを複数組み
合わせたものであり。

 

そして、そこから自分独自のやり方を
いくつも思いつき、それらを反映させ
さらに昇華・進化させたハイブリッドモデル
ということになります。

 

今では、僕のビジネスモデルを密かに
モデリングしている人は業界内でも
少なくないですが、僕自身、元をたどれば、
最初は誰かをモデリングしていたのです。

 

僕の文章も、喋り方も、振る舞いも、
価値観や人生観ですら、
モデリングによって構成されているのです。

「おぎゃあ」と産まれた時から何でも
オリジナルで生み出せる人間はいません。

 

ボクらにできるのは

“誰を選び、モデリングするのか？”

という選択なのです。

 

・・・

 

■そもそもの資質

とにかく、モデリングというのは、

 

どんな分野においても、

成功するために必要不可欠で

活用しなければならないスキルであり

そもそもの”資質”

 

なのです。

 

ここで言う「資質」とは、さっき話していた

「問題解決のための新しいスキル」

……を身に付けるための

『土台』

という表現がわかりやすいと思います。

 

あくまで、多くの人が思うような、
天性の才能とか、先天的なセンスとか、
そんなものではなく、誰にでも体得できるものです。

 

スキルを習得しようとしても、
それを習得するための資質がなければ
使えるスキルとして習得されません。

ただ知識が増えていくだけです。

 

例えば、カラオケで歌うためには、
「声を出す」ことができなければならないし、
「言葉が理解できている」必要があるわけです。

「声を出す」や「言葉が理解できている」
という能力（資質）を身につけることで
はじめて、カラオケで歌うことができるわけです。

 

さらに上手に歌うためには、
そのための能力（資質）、
例えば声帯の強度や声の強弱の付け方、
裏声やビブラートテクニックetc…を
会得していく必要があると思います。

要するに、ある能力（資質）を
身につけられるようになるには、
別のある能力（資質）が必要になってくる。

 

こういう能力を体得するには、
こういう筋力が必要だったり、
こういう体の使い方ができなければならなかったり、
こういうマインドでなければならなかったり、
こういう環境でなければならなかったりするわけです。

 

そういった必要条件を整えた上で、
その能力を身につけられるようになる事や

 

そのための行為を、「資質を備える」
あるいは「資質を高める」といい、
その能力を得るための必要条件がまだ
備わっていない状態を、「資質がない」
または「資質不足」というのです。

 

「女性にモテない」という問題なら、

『ファッションセンス』
『メール術』
『出逢いのスキル』
『堂々とした振る舞い』
『魅力的なボディランゲージ』

挙げ出すとキリがありませんが、
こういう風なスキルを手に入れていく必要があると思います。

 

「ビジネスが上手くいかない」という問題なら、

『魅力的な文書が書ける力』
『売れる商品コンセプトの作り方』
『集客媒体の活用の仕方』

これも挙げだすとキリがありませんが、
まあこういう風なスキルが必要です。

 

あなたが欲しいと思うスキルは、

問題や願望の数だけ存在するのです。

 

 

ただ、

「自分が身に付けるべきスキルは
何か解ってる、それなりに努力もしている、
にも関わらずいつまでも思いが成就しない」

こんな人もいます。

 

こういう人に関しては、
そもそも論として、それらのスキルを
手に入れるために必要な”資質”が無い、
または不足しているということが言えます。

その資質の一つが、
さっき話していたモデリングに当たるわけですね。

 

・・・

いいですか？

 

今回話したような視点を持って、
再び”第５の秘密”を復習してみると、
また新しい気付きや発見があるんじゃ
ないかと思います。

 

ちなみに言うと、

【TBC】コンテンツの価値が
高い（と皆が評価してくれる）のは、
「資質」という考え方をかなり強く
意識し、本質的な視点をもって作られて
いるからです。

 

何度も言うようですが、

そもそもの資質、本質的視点。

 

このような視点を持って、
前回の”秘密”のみならず、
これまでに解禁した”秘密”共々
復習して欲しいと思うし、

 

次に解禁する最後の”秘密”も
そういう目で学んでみてください。

（最後のはヤバいですよ）

楽しみにしておいてください。

 

では、長くなりましたが今日はこれで。

ありがとうございました。

 

AUN／西祖

 

 

■■配信済みコンテンツ※時系列で掲載
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